A Roma, un noto supermercato è alla ricerca di 47 dipendenti: ma entriamo nel merito e scopriamo quali sono i requisiti.
Nella Capitale sta per concretizzarsi la grande apertura di un supermercato che ha intenzione di assumere 47 dipendenti da inserire nel punto vendita e questo vuole dire che ci sono delle candidature da tenere d’occhio.
In particolare, l’apertura, in programma entro il prossimo mese di ottobre, è prevista a Corso Francia, nella zona nord della Capitale e i profili dei quali l’azienda ha bisogno sono questi, ognuno con un proprio annuncio dedicato all’interno del portale ufficiale di ricerca della Regione Lazio “Spazio Lavoro”:
14 addetti cassa
9 addetti vendita al minuto
8 addetti reparto gastronomia
4 addetti reparto fresco
4 addetti reparto ortofrutta
3 addetti reparto panetteria
3 fornai
2 cuochi.
Supermercato, quali sono le condizioni per potersi candidare
Come detto prima, è vicina l’assunzione di tantissimo personale che andrà a coprire le varie cariche all’interno del nuovo supermercato che si aprirà a Roma quanto prima, cosi come si legge nella nota ufficiale: “Il personale che sarà assunto dovrà accogliere e assistere i clienti nella loro spesa, curare le operazioni di pagamento, sistemare e riordinare i prodotti negli scaffali, gestire e rifornire il banco di competenza, preparare pasti e prodotti da forno”.
Le condizioni offerte sono contratto a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato, retribuzione compresa tra i 1.200 e i 1.600 euro al mese (in base al ruolo e all’esperienza), lavoro in un ambiente giovane e dinamico.
Detto questo, per potersi candidare sarà necessario inviare il proprio curriculum aggiornato e con foto, dando contestualmente l’autorizzazione ai dati personali entro domenica 20 agosto, scrivendo una mail all’indirizzo di posta elettronica roma.gdo@alispa.it, indicando nell’oggetto del messaggio il ruolo per il quale si intende inoltrare la propria candidatura.
